zmiana pasów
po ponad 13 latach spędzonych w Cisco Systems Poland na pracy “w polu”, zdecydowałem że najwyższy już czas zacząć robić coś nowego. coś, co ma szansę stać się nową przygodą. przez te lata miałem okazję pracować ze wspaniałymi ludźmi i wiele się nauczyć. przeszedłem też całą “ścieżkę” w organizacji krajowej, awansując od “prostego” inżyniera systemowego (Systems Engineer), do lidera architektury (IP NGN, tak kiedyś się mówiło na sieci operatorskie nowej generacji), dyrektora technicznego (Systems Engineer Manager), w końcu Dyrektora Sprzedaży (i odpowiedzialności za 2/3 kwoty krajowej operacji), by wrócić na pozycję dyrektora technicznego i krajowego CTO. te trzynaście lat to zarówno wspaniałe, unoszące na duchu okazje (jak obserwowanie rozwoju “twoich” stażystów, którzy przechodzą na pozycje inżynierów systemowych czy też praca z Klientami i Partnerami czy też w końcu konferencje i wydarzenia - jak choćby Cisco Forum i Cisco Connect), jak i jedne z najbardziej obciążających i stresujących sytuacji w życiu. odpowiedzialność za decyzje, życie z nimi, z własnymi błędami, czy też branie odpowiedzialności za całą organizację nie było łatwe. w końcu - te trudne dyskusje 1:1, gdzie trzeba powiedzieć danej osobie że musi odejść z zespołu - to była ostra krzywa rozwoju i nigdy jej nie zapomnę. być może któregoś dnia podzielę się z Wami swoimi obserwacjami z tego okresu - na razie jest to zbyt świeże. ...